A Coordenação Geral de Gestão de Pessoas (CGGP) do IFMT Campus Tangará da Serra é o setor responsável por planejar, executar e acompanhar as políticas e processos relacionados à vida funcional dos servidores docentes e técnico-administrativos, assegurando o cumprimento das normas institucionais e a valorização dos profissionais que integram o quadro do campus.
Suas atividades abrangem desde a admissão e acompanhamento funcional até o apoio ao desenvolvimento profissional, promovendo ações voltadas ao bem-estar, à capacitação e à consolidação de um ambiente de trabalho humanizado e eficiente.
Legislação e Atribuições
De acordo com o Regimento Interno do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Mato Grosso – Campus Tangará da Serra, a Coordenação Geral de Gestão de Pessoas (CGGP) está diretamente vinculada à Direção-Geral e tem como finalidade:
Gerenciar e manter atualizados os cadastros funcionais dos servidores (docentes e técnico-administrativos), registros de identificação, vínculos, lotações, função/função gratificada, afastamentos, licenças, férias etc.
Controlar frequência, efetivo exercício, férias, licenças médicas ou outras licenças disciplinadas pelos decretos ou normativas vigentes (ex: Decreto nº 7.003/2009 para licença para tratamento de saúde) IFMT Tangará da Serra
Acompanhar os processos de progressão, promoção, estágio probatório (para novos servidores), avaliação de desempenho — para docentes, conforme regulamento e para técnico-administrativos conforme normativa. Por exemplo, a Resolução nº 055/2015 regula avaliação de desempenho docente. IFMT Tangará da Serra
Promover e coordenar programas de capacitação e qualificação de servidores, em conformidade com a política institucional de desenvolvimento de pessoas (por exemplo, decreto que trata de incentivo à qualificação técnica para TAEs) IFMT Tangará da Serra
Realizar o acolhimento, integração, orientação de novos servidores, e oferecer suporte de informações sobre direitos, deveres, benefícios, regimes de trabalho (dedicação exclusiva, regime jurídico, etc.).
Garantir a conformidade com as normativas legais federais aplicáveis aos servidores públicos federais (Regime Jurídico Único, etc.), bem como as normativas internas do IFMT. Por exemplo, no estatuto: “o corpo técnico-administrativo é constituído pelos servidores integrantes da carreira de técnicos administrativos em educação do quadro permanente … regidos pelo Regime Jurídico Único.” IFMT
Colaborar com os demais setores da instituição (direção, colegiados, unidades organizacionais) para assegurar que as políticas de pessoas estejam alinhadas à missão, visão e objetivos da instituição e do campus.
Manter vínculos com normativas de saúde, segurança no trabalho, apoio psicossocial, bem-estar, adequação aos ambientes de trabalho, assédio, entre outras responsabilidades modernas de gestão de pessoas.
Equipe
Coordenadora: Debora Neves de Melo
E-mail: cggp@tga.ifmt.edu.br
